La empresa logística, Asercomex Logistics, se ha involucrado directamente con un nuevo proyecto de responsabilidad social. El objetivo del proyecto es reducir la brecha digital y promover la actividad física en personas mayores.
Como consecuencia, la compañía se consolida como empresa socialmente responsable. La colaboración consiste en la financiación de los cursos, facilitando así el acceso a todas las personas. El programa social de formación no tendrá coste alguno para los participantes; las empresas involucradas, como Asercomex Logistics, son quienes respaldan el desarrollo del aprendizaje.
En esta edición, el programa formativo está enfocado a competencias digitales, para aprender a manejar ordenadores y smartphones. Al finalizar, se otorgará un certificado de asistencia a este programa a todos los asistentes.
Los talleres serán impartidos en Burgos. Cruz Roja se encarga de la formación, con instructores con amplia experiencia, no sólo en el dictado de cursos sino específicamente con gente mayor. Este proyecto tiene varios objetivos:
- los participantes puedan perder el miedo y aprendan a usar las nuevas tecnologías
- conseguir motivar de forma social y familiar
- conocer de primera mano las múltiples ventajas que presenta la nueva era digital.
El gerente de esta empresa logística, Ignacio San Millán, explica las razones por las que se suman a esta iniciativa, en este vídeo del canal Conectados sin Barreras
Empresa logística con el foco en las nuevas tecnologías
Asercomex Logistics no ha dudado en sumarse a este proyecto con gran carga de responsabilidad social. El objetivo de estos talleres es la integración de los adultos mayores en la sociedad, reduciendo la brecha digital existente en nuestros días. Esto permitirá integrara los mayores y en el mundo de las nuevas tecnologías, acercándoles a su entorno y mejorando su calidad de vida de una manera muy sencilla.
En esta iniciativa, la empresa logística va de la mano de la asociación Conectados sin Barreras, que impulsa este proyecto social dirigido a adultos mayores de 60 años.
Por otro lado, conectados sin Barreras apuesta por el cambio y por la integración de las personas excluidas en este caso de los más mayores. Envejecer saludablemente y además sin actualizado es el motivo de este programa. Consiguiendo vivir esta esta etapa de la vida de la forma más activa y participativa posible.
En conclusión, la empresa logística burgalesa declara su mayor compromiso por este tipo de programas sociales y anima a todas los negocios con Responsabilidad Social Empresarial a formar parte de estos proyectos.
